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Innovation Deployment Manager, Southern Europe F/H

 

MISSIONS

 

Rattaché au directeur Innovation et Technologie Europe, vous êtes responsable du déploiement des innovations et de l'amélioration continue en Europe du Sud, notamment en France, en Espagne et en Italie. Avec le soutien des équipes locales (site et pays), vous gérerez la transition des projets stratégiques tout au long du processus d'innovation de GXO, de l'essai au déploiement complet, en veillant à ce que les technologies deviennent pérennes.

 

Vos principales missions consistent à :

 

Responsable du processus :

- Déployer et animer entièrement le processus de déploiement de l'innovation, en veillant à son efficacité et à son respect par toutes les équipes de GXO EU.

 

Déploiement de l'innovation :

- Évaluer les risques et suivre/supporter le déploiement des projets d'innovation stratégiques (petits budgets technologiques) pour chaque pays.

- Fournir un retour d'information et des rapports exploitables sur le déploiement des projets stratégiques d'innovation et des petits budgets technologiques des pays, en préparation pour la direction générale.

- Préparation de la stratégie et de l'approche de communication et de déploiement de l'innovation pour les technologies.

- Préparation et maintenance du plan/calendrier de déploiement et de mise en œuvre pour chaque technologie d'innovation.

 

Équipe d'innovation :

- Assister les autres membres de l'équipe d'innovation dans la conversion des essais en une mise en œuvre complète.

- Responsable de l'analyste de l'automatisation et de l'innovation dont l'objectif principal est de maintenir les bases de données de l'innovation, les moyens de communication et le calendrier des rapports.

- Travailler avec les départements nationaux pour soutenir les autres fonctions, c'est-à-dire les ventes, le marketing, le briefing de l'équipe exécutive, etc.

 

Équipe centrale européenne :

- Représenter l'équipe centrale d'innovation et soutenir les projets d'innovation des pays locaux, en fournissant une assistance et des conseils si nécessaire.

- En tant que membre de l'équipe centrale d'exploitation de SC Europe, vous utiliserez de manière flexible vos compétences et votre expérience pour répondre aux besoins de l'entreprise qui sont complémentaires à vos capacités, mais pas nécessairement dans le domaine de l'automatisation et de l'innovation.

 

 

PROFIL

 

Issu(e) d’une formation supérieure (Bac+4/5) vous justifiez d’au moins 10 ans d'expérience.

 

- Compétences avancées en gestion de projet et en résolution de problèmes

- Connaissance et savoir-faire en matière de lean manufacturing / lean logistics.

- Compréhension du P&L, de la modélisation des tarifs, des contrats 3PL, des facteurs de productivité et du sens financier.

- Une connaissance professionnelle de l'automatisation et un intérêt et un enthousiasme personnel pour l'innovation et la technologie.

- Connaissance des systèmes et infrastructures informatiques, de préférence expérience de l'intégration de systèmes WMS, ERP et d'automatisation.

- Assertif, collaboratif et résilient, doit être capable de travailler sous pression et de façon autonome.

- Maîtrise de MS Office, notamment PowerPoint, Visio, Excel et Power BI.

- Structuré, méthodique et analytique avec une grande attention aux détails.

- Excellentes aptitudes à la communication

- Déplacements à prévoir en France et en Europe

- Maitrise du français et de l’anglais (une 3ème langue Espagnol ou Italien est un plus)

 

GXO est un employeur soucieux de promouvoir l'égalité des chances. Nous encourageons, soutenons et favorisons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés. Nous pensons que la diversité et l'inclusion sont essentielles dans nos activités et contribuent à notre réussite en tant qu'entreprise mondiale. Nous veillons ainsi à recruter, développer et retenir les individus les plus talentueux parmi un vivier de candidats diversifié.

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English version below 

 

MISSIONS

 

The role is responsible for the deployment of innovations and CI across the Southern Europe, including France, Spain and Italy. With support from the local teams (site and country) you will manage the transition of strategic projects along the GXO innovation process starting from Trial to Full deployment ensuring the technologies becomes Business as usual.

 

Your main responsibilities include :

 

Process Owner:

  • Fully deploy and animate the Innovation deployment process, ensuring its efficiency and adherence by all GXO EU Teams.

 

Innovation Deployment:

  • Evaluate risk and monitor/ support the deployment strategic innovation projects (small tech budgets) for each country
  • Provide actionable feedback and reporting on the deployment of strategic core innovation projects and country small tech budgets in preparation for senior management
  • Preparation of communication and innovation deployment strategy and approach for core technologies
  • Preparation and maintenance of deployment / implementation plan/schedule for each core innovation technologies

 

Innovation Team:

  • Assist the other members of the innovation team in the conversion of trials to full implementation
  • Responsible for the Automation & Innovation Analyst whose primary focus is to maintain the innovation databases, means communications and reporting schedule.
  • Work with the country departments to support other functions, i.e. sales, marketing, exec team briefing etc

 

European central team:

  • Represent the Central Innovation Team and support the local country innovation projects, providing assistance and guidance where necessary.
  • As part of the SC Europe Central Ops team and flexible use of skills and experience to support business needs which are complimentary to own abilities, but not necessarily in the field of automation and innovation.
  • As part of the SC Europe Central Of Excellence, flexible use of skills and experience to support business needs which are complimentary to own abilities, but not necessarily in the field of automation, innovation and CI.

 

PROFIL

 

  • At least 10 years of experience with a successful track record of influencing top management in a functional role / position and delivering benefits and savings
  • Advanced project management and problem-solving skills
  • Knowledge and know-how in lean manufacturing / lean logistics
  • Understanding of P&L, tariffs modelling, 3PL contracts, productivity drivers and financial acumen
  • A professional knowledge of automation and personal interest and enthusiasm for innovation and technology.
  • Proficient with MS Office including, PowerPoint, Visio, Excel and Power BI
  • Analytical with high attention to detail.
  • Structured and methodical
  • Excellent communication skills – including tact and diplomacy but not undue leniency
  • Knowledge of IT systems and infrastructure, preferable experience of integrating WMS, ERP and automation systems
  • Assertive, collaborative and resilient, must be able to work well under pressure and self-sustaining
  • Ability to travel within country and across Europe
  • Flexible approach in terms of ability and acceptance of change in priorities
  • Multi Lingual including French and English

 

GXO is a leading provider of cutting-edge supply chain solutions to the most successful companies in the world. We help our customers manage their goods most efficiently using our technology and services. Our greatest strength is our global team – energetic, innovative people of all experience levels and talents who make GXO a great place to work.

 

The above statements are intended to describe the general nature and level of work being performed by people assigned to this classification. They are not intended to be construed as an exhaustive list of all responsibilities, duties, and skills required of personnel so classified. All employees may be required to perform duties outside of their normal responsibilities from time to time, as needed. Review GXO's candidate privacy statement here.